今日は弊社の求人のお話です。名付けて「駆け出しWebマーケター採用プロジェクト」。
その名の通り「Webマーケターとしての第一歩を弊社でスタートさせてみませんか？」というプロジェクトです。
募集内容の詳細も書きますので、興味ある方はぜひ最後までお読みください。
受付は終了です。たくさんのご応募ありがとうございました。
「駆け出しWebマーケター採用プロジェクト」とは？
弊社は都内にある事業会社です。そこでインハウスのWebマーケターとして一緒に仕事をしてくれる方を探しています。
とはいえ「なぜ駆け出し？」と思いますよね。
メインの対象を駆け出しに絞った理由は３つあります。
- Webマーケターになりたい人にチャンスを提供するため
- インハウスのWebマーケターになりたい人にとって弊社はちょうどいいため
- 弊社のWebマーケティングがスタートアップであるため
一つずつ説明します。
Webマーケターになりたい人にチャンスを提供するため
Webマーケターは現場を経験しないと、使えるスキルが身につきません。そもそも仕事内容のイメージさえしにくい。
スクールや教材でいくら勉強しても、現場で使えるかどうかは未知数。だから企業は未経験者の採用には慎重です。
なので駆け出しのWebマーケターにとっては、最初の１社のハードルがとても高いと言わざるを得ません。
そんな状況を踏まえて、弊社の募集では未経験でもOKとしました。弊社での経験を第一歩にしてWebマーケターとしてのキャリアをスタートしていただければと考えています。
インハウスWebマーケター志望者にとって弊社はちょうどいいため
弊社におけるWebマーケターの仕事は「何でも屋」と言ってもいいくらい多岐にわたっています。
参考に、現在ぼくがやっていることを挙げます。
- メルマガ運用のディレクション（校正、編集、分析）
- リード獲得の戦略策定と実行
- Webサイト・LP作成
- バナー・ホワイトペーパー・パンフ作成
- noteの運用（校正、編集、デザイン）
- 営業資料の作成・リデザイン
- 広告運用の準備と実施
今後SNS運用や営業スタッフの後方支援、さらにWebサイト完成後にはそちらの運用についても引き受けることになります
リード獲得の上流から下流までをすべて経験することができます。これはどの企業でも使えるスキルです。
弊社のWebマーケティングがスタートアップであるため
弊社はこの3月までWebマーケティングをやっていませんでした。4月にぼくが入り、そこから始めて現在も体制を少しずつ構築しているところ。いわばマーケティング部門がスタートアップな状態です。
組織の成長にリンクしてあなた自身が成長できる環境なので、どちらかと言えば、これからWebマーケターとしてのキャリアを構築していきたい人に向いていると言えます。
なぜバリバリのWebマーケターを採用しないのか？
そもそもWebマーケターの人材が非常に少なく、なかなか見つからないのもありますが、１番の理由は弊社がそういった人が活躍できるフェーズにないことです。
すでに体制ができているのに結果が出ていないなら、高度で専門的なスキルを持った方を採用するのが正解。しかし弊社はそのずーっと前の段階です。
バリバリの人に体制作りからやっていただくのはもったいない。「やるよ」という人もまずいません。
あともう一つぶっちゃけますと、給与水準が合わないです。これは募集要項を見ればわかるので、ここで言っておきます。
ですから経験豊富なバリバリのWebマーケターはメインのターゲットから外しました。
ただ興味を持ってくださるなら歓迎します。ぜひご連絡ください。
募集要項
- 雇用形態：契約社員
- 勤務開始：10月1日（ご希望あれば応相談）
- 勤務時間：9:00-18:00（残業ほぼありません）
- 給 与 ：24万円〜（応相談）
- 勤務体制：基本は出社。現在はリモートと出社混合
- 休 み ：土日祝（カレンダー通り）
- 勤務先 ：社名は応募時にお伝えします。大手グループ企業の子会社です。
- 勤務地 ：新宿
- 社 保 ：完備
- 交通費 ：全額支給（上限あり）
仕事の詳細は面談で詳しくお話しできますのでお気軽にご応募ください。
- デザインの４原則を使い、情報を見やすく整えられる
- PowerPoint、Excelが使いこなせる
- 関数や、細かな数字管理にアレルギーがない
- Illustrator、Photoshop、WordPress、Wix（ホームページ作成ツール）などの操作ができる
- Webバナーやアイキャッチが作れる
- 記事が書ける
応募の流れ
まずは当サイトのお問い合わせもしくはTwitterのDMでカトヒサあてにご連絡ください。
ざっくりとメッセージまたは対面でやり取りしたのち、会社の選考プロセスに進んでいただきます。
会社の選考内容は以下の通りです。
- これまでに作ったものがあれば見せてください（ブログ、Webサイト、デザインなど）
- 社内面接（２回）
- 簡単なテスト
ひとまず情報収集していただいて、お互いによさそうだったら次に進むイメージです。なので、はじめは情報集めのつもりでご連絡いただいて構いません。
最後に
じつはぼく自身、未経験から企業のインハウスマーケターになりました。
Webマーケティングがなんなのかよくわからず、情報集めのつもりで連絡したところそのまま採用になり現在に至ります。
それでもなんとか現在までやってこられていますので、未経験からでもぜんぜん気にせず応募していただければと思います。
Webマーケターとして最初の一歩を踏み出せなくて悩んでいる方、この機会に思い切って応募してみてください。
